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南昌一建公司機(jī)關(guān)支部召開2022年度組織生活會
發(fā)布日期:2023年03月27日  閱讀:  來自:本站原創(chuàng)

3月21日上午,南昌一建公司機(jī)關(guān)支部召開了2022年度組織生活會,開展批評與自我批評,并進(jìn)行民主測評。集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理劉為民及公司黨委督導(dǎo)員黨委委員、副總經(jīng)理梅文華同志到會指導(dǎo)。黨支部書記萬紅同志主持會議。

為開好本次組織生活會,機(jī)關(guān)黨支部做了充分的會前準(zhǔn)備,制定了會議工作方案,以黨小組為單位深入開展學(xué)習(xí)研討,在黨員之間開展談心談話,廣泛征求意見建議,圍繞此次組織生活會的主題,每位黨員認(rèn)真對標(biāo)對表查擺問題、剖析原因、提出整改措施,為切實(shí)開好組織生活會奠定堅實(shí)的思想基礎(chǔ)。

會上,首先,機(jī)關(guān)黨支部書記萬紅代表黨支部委員會向黨員大會述職,報告2022年度黨支部工作情況,通報了支部2021年組織生活會問題整改情況。接著,萬紅同志代表支委班子作對照檢查發(fā)言,并帶頭作個人檢視發(fā)言和自我批評,支部委員和支部黨員依次逐一進(jìn)行個人檢視發(fā)言,開展自我批評和相互批評。大家通過自我剖析、對照檢查、相互批評等環(huán)節(jié),既認(rèn)識了不足、溝通了思想,又交換了意見、增進(jìn)了團(tuán)結(jié),達(dá)到了預(yù)期的效果和目的。

根據(jù)會議安排,批評和自我批評結(jié)束后,按照實(shí)事求是、客觀公正的原則,以無記名方式進(jìn)行了黨員民主測評,評選出擬推薦的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員名單。

隨后,公司黨委督導(dǎo)員梅文華同志作了點(diǎn)評講話,對機(jī)關(guān)支部組織生活會的召開給予了充分肯定,認(rèn)為支部班子和成員準(zhǔn)備充分、態(tài)度認(rèn)真,程序到位,此次會議開出了好的氛圍,開出了好的境界,真正起到了出汗、排毒、紅臉、心跳的效果。同時,提出了幾點(diǎn)要求:一是要著力于強(qiáng)本固基,在理論武裝上持續(xù)用力,堅定理想信念;二是要著力于問題整改,在力改力行上持續(xù)用力,長期堅持;三是要著力于聚焦發(fā)展,在融入全局上持續(xù)用力。強(qiáng)化黨建引領(lǐng),項目為先促發(fā)展,凝神聚力推進(jìn)各項工作。

集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理劉為民講話強(qiáng)調(diào),廣大黨員干部要切實(shí)提高認(rèn)識,明確和提升黨組織地位,把業(yè)務(wù)工作和黨建工作緊密結(jié)合,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,把握好習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀和方法論,堅持好、運(yùn)用好貫穿其中的立場觀點(diǎn)方法來武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。堅持守正創(chuàng)新,突破企業(yè)發(fā)展壁壘,以“六個堅持”推動企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

會議最后,萬紅同志做表態(tài)發(fā)言,表示機(jī)關(guān)支部全體黨員將以此次組織生活會為新的起點(diǎn),從工作上找短板,明確努力方向和整改措施,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大會議精神,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),不忘初心、牢記使命,以實(shí)實(shí)在在的工作成效,為公司步入良性發(fā)展軌道提供堅強(qiáng)的組織保障。

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                                  黨群部 李子娟